G.I.B NRW

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G.I.B. sucht Mitarbeiter*in (m, w, d) für das Projekt „INQA-Coaching"

Stellenausschreibung für die Abteilung Arbeitsgestaltung und Fachkräftesicherung

Die Gesellschaft für innovative Beschäftigungsförderung mbH (G.I.B.) ist eine seit dem Jahr 1986 bestehende Tochtergesellschaft des Landes Nordrhein-Westfalen, vertreten durch das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes.

Die G.I.B. unterstützt Akteur*innen in Nordrhein-Westfalen bei der Umsetzung arbeits- und sozialpolitischer Initiativen und Programme und bei der Entwicklung innovativer Konzepte und Projekte. Wir arbeiten in enger Abstimmung mit dem Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes. Dabei erbringen wir unsere Dienstleistungen als Unternehmen selbstständig und eigenverantwortlich. Ein intensiver Austausch mit den arbeits- und sozialpolitischen Akteur*innen in den Regionen erlaubt es uns, gute Praxis zu identifizieren und eigene arbeits- und sozialpolitische Vorschläge zu entwickeln. Unsere Erfahrungen in diesem Prozess spiegeln wir zurück an die Landesregierung. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, die Wirksamkeit arbeits- und sozialpolitischer Interventionen zu verbessern.

Zum 01.06.2023 sucht die G.I.B.

ein*e Mitarbeiter*in (m/w/d) für die
Abteilung Arbeitsgestaltung und Fachkräftesicherung
für das Projekt „INQA-Coaching“

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die zunächst auf den Zeitraum bis zum 31.12.2024 befristet ist. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns willkommen.

Die Vergütung erfolgt nach TV-L, die Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und den beruflichen Vorkenntnissen.

Aufgabenbeschreibung

Der Schwerpunkt der Tätigkeit umfasst die Beratung von Unternehmen im Rahmen des Förderprogramms INQA Coaching des Bundesministeriums für Arbeit.

Die G.I.B. führt als INQA-Beratungsstelle das Förderprogramm INQA Coaching in Nordrhein-Westfalen verantwortlich durch und sucht hierfür qualifizierte Berater*innen (m/w/d). Zu den konkreten Aufgaben zählen etwa die konkrete Erstberatung der anfragenden kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU), die Bedienung eines digitalen Erfassungssystems und Ausstellung der Beratungsschecks, die Betreuung der KMU während des Beratungsprozesses und die Unterstützung der KMU bei den administrativen Prozessen. Sie bewerben und präsentieren das Förderprogramm aktiv bei einschlägigen Netzwerkpartnern in unterschiedlichen Regionen in NRW, sie stellen Verbindungen zu anderen Förderprogrammen und Initiativen des Arbeitsministeriums in NRW her und organisieren die Vernetzung und den Erfahrungsaustausch der am Programm teilnehmenden KMU.

Anforderungsprofil

  • Wissenschaftliche Hochschulausbildung, bevorzugt im sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich
  • Erfahrungen und Kenntnisse in der Beratung von mittelständischen Unternehmen
  • Kenntnisse im Bereich Förderprogramme und Förderstrukturen für KMU
  • Kenntnisse im Bereich der Arbeitspolitik in NRW
  • Methodische Kompetenzen im Bereich Beratung und Moderation
  • Projekterfahrung und eigenständige Arbeitsweise

Was Sie in der G.I.B. erwarten können

Sie arbeiten im Team mit weiteren Berater*innen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und Telearbeit unterstützen wir als G.I.B. die Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben.

Ein zusätzliches breites Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge sind für uns selbstverständliche Angebote an unsere Mitarbeitenden.

Auch die fachliche und persönliche Kompetenzentwicklung wird von uns im Rahmen der Personalentwicklung gerne unterstützt und gefördert.

Vielfalt betrachten wir als eine Stärke unserer Belegschaft. Wir schätzen die Verknüpfung unterschiedlicher Erfahrungen mit neuen Sichtweisen und Impulsen. Wir lernen voneinander und miteinander und gehen kollegial, wertschätzend und respektvoll miteinander um. Wir freuen uns auf vielfältige Bewerber*innen und ermutigen unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit, Behinderung oder Alter ausdrücklich zur Bewerbung.

Bewerbungen sind bis zum 19.05.2023 an die G.I.B. per E-Mail an mail@gib.nrw.de oder auf dem Postweg an die G.I.B., Im Blankenfeld 4, 46238 Bottrop, zu richten.

Auskünfte erteilt: Herr Peter Schäffer, Tel.-Nr.: 02041 767-200