Dienstleistungspool für ältere Handwerker

Träger dieses Projektes: 

Zukunftswerkstatt Düsseldorf GmbH der Stadt Düsseldorf für Arbeitsmarktdienstleistungen
Projektstandort: Metzerstraße 20
40476 Düsseldorf - Derendorf

Ansprechpartner:  Herr Michael Teichert

Projektschwerpunkte:
modulare, betriebsnahe Unterstützungsangebote
(Rück-) Gewinnung erfahrener Fachkräfte
Schrittweise Integration (z.B. Poolmodelle)
Öffentlich geförderte Beschäftigung
Sonstiger

Zielsetzung:
Die TN werden individuell so qualifiziert, dass sie im Anschluss an die Maßnahme in den Handwerkerpool oder von anderen KMU übernommen werden können (Ziel für 50 % der TN).
TN, die sich selbständig machen wollen, werden dabei unterstützt (Ziel für 5 % der TN).
Für TN, die noch nicht für den regulären Arbeitsmarkt geeignet sind, werden öffentlich geförderte Beschäftigungsmöglichkeiten nach dem SGB II geschaffen (Ziel für 35 % der TN).
TN, deren Arbeitsfähigkeit entgegen der Erwartungen im Rahmen des Projektes nicht wieder hergestellt werden kann und die für eine geregelte Tätigkeit nicht geeignet sind, werden als Betreuungskunden an die zuständigen Fachdienste vermittelt (10 % der TN).

Methodische Vorgehensweise:
2 Monate:
Profiling, Erarbeitung eines Eingliederungsplans, Infos zum Umgang mit Schulden; Rechte und Pflichten aus einem Arbeitsvertrag, Bewerbungstraining, Training von Sozialkompetenzen: Konfliktfähigkeit, angemessene Umgangsformen, Dienstleistungsgedanke, ergonomisches Arbeiten

4,5 Monate:
PC-Kurs, Kundenorientierung, Zeitmanagement, praxisbezogene Vermittlung von Kenntnissen, die in Übereinstimmung mit der Handwerksordnung als einfache Tätigkeiten nicht zu den gefahrengeneigten Handwerken zählen, um über die bereits vorhandene Fachlichkeit hinaus zwecks gegenseitiger Vertretung Kenntnisse in allen Gewerken zu erlangen.

10 Monate:
Vermittlung in KMU, Beschäftigung im Handwerkerpool der ZWD

Erwartete Ergebnisse:
Übernahme der TN in den Handwerkerpool der ZWD oder Vermittlung zu anderen KMU (Projektziel für 50 % der TN).
Unterstützung für TN, die sich nach erfolgreicher Qualifizierung selbständig machen wollen, (Projektziel für 5 % der TN).
Schaffung öffentlich geförderter Beschäftigungsmöglichkeiten nach dem SGB II für TN, die noch nicht für den regulären Arbeitsmarkt geeignet sind (Projektziel für 35 % der TN).
Vermittlung der TN, deren Arbeitsfähigkeit im Rahmen des Projektes nicht wieder hergestellt werden kann und die für eine geregelte Tätigkeit nicht geeignet sind, als Betreuungskunden an die zuständigen Fachdienste (10 % der TN).

Aktivitäten zur TeilnehmerInnengewinnung:
Die TN-Akquisition erfolgte über 2 Annoncen in der Regionalpresse und Flyer sowie über das Arbeitslosenzentrum Düsseldorf und die Arbeitsagentur.

Insgesamt wurde mit 120 Bewerber/innen gesprochen. Im Erstgespräch (50 % telefonisch, 2 Gruppen à 30 TN über die Arbeitsagentur) wurden die Zugangskriterien und die Rahmenbedingungen des Projektes erläutert.

45 Bewerbern/innen erfüllten die Zugangskriterien des Förderprogramms. Davon waren 15 nicht bereit, unter den gebotenen finanziellen Bedingungen zu arbeiten, 15 waren aus gesundheitlichen Gründen nicht geeignet, 15 erhielten die Zustimmung der Agentur für Arbeit bzw. der ARGE Düsseldorf und wurden als Projekteilnehmer aufgenommen.


Innovationsgehalt/Projektbesonderheiten:
Die ZWD betreibt seit 1997 einen Dienstleistungspool für Privathaushalte (Wohnungsreinigung, Wäschepflege). Aufgrund von Nachfragen privater Kunden, von KMU und der Stadt Düsseldorf nach handwerklichen Dienstleistungen soll das Leistungsspektrum ausgebaut werden. Die ZWD will so zusätzliche, dauerhafte, sozialversicherungspflichtige Arbeitsplätze schaffen.

Der Handwerkerpool übernimmt die Schulung der Mitarbeiter/innen und die Einsatzplanung. Er ist für einmalige Aufträge geeignet oder für Aufträge, deren Umfang für KMU zu gering ist, um eigenes Personal einzustellen.

Private Kunden, die den Dienstleistungspool in Anspruch nehmen, können die Rechnung steuerlich geltend machen.


Art der Maßnahme:
Gruppenmaßnahme

Anzahl der Teilnehmer:  15

Eingesetzte Instrumente:
Eingliederungszuschüsse
Case Management
Sozialpädagogische Begleitung
Fachübergreifende/Sprachbezogene Qualifizierung
Fachbezogene Qualifizierung
Betriebliche Praktika
Geförderte Beschäftigung

Projektkosten gesamt:  € 490327

Finanzierung der Maßnahme:
ESF-Landesprogramme (GDR) , SGB II , SGB III , Eigenmittel

Teilnehmerfinanzierung während der Maßnahme:
Lohn/Gehalt , Arbeitslosengeld , ALG II
Qualifizierungszuschuss

Teilnehmerstatus vor der Maßnahme:
Arbeitslosengeld-Beziehende,
Arbeitslosengeld II-Beziehende