G.I.B NRW

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Einzelprojekt

Lotsendienst Arbeitsplatz 50+ Bewerbungsberatung LiveOnline

Im Rahmen der Initiative für ältere Langzeitarbeitslose in NRW ist das Ziel der Maßnahme die Integration in den ersten Arbeitmarkt für ältere (50+) Langzeitarbeitslose. Die individuelle, zielgerichtete Gruppen- und Einzelberatung soll dabei helfen, die neue berufliche Situation erfolgreich zu meistern.

Träger dieses Projektes: 

Synergie Vertriebsdienstleistung GmbH
Bennauerstr.31
53115 Bonn

Ansprechpartner:  Herr Wolfgang von Berg

Projektschwerpunkte:
Fachqualifizierung
Angebote in zukunftsträchtigen Wirtsch.-bereichen
Unterstützung von Existenzgründungen
Verknüpfung v. betriebl. Beratung u. Integration

Zielsetzung:
Im Rahmen der Initiative für ältere Langzeitarbeitslose in NRW ist das Ziel der Maßnahme die Integration in den ersten Arbeitmarkt
- im erlernten/ studierten Beruf
- in alternativen Bereichen
- in der Schule (Seiteneinstieg NRW)
- in nicht ausbildungsadäquaten/ alternativen Jobs
- in Selbstständigkeit
für ältere (50+) Langzeitarbeitslose.
Die individuelle, zielgerichtete Gruppen- und Einzelberatung soll dabei helfen, die neue berufliche Situation erfolgreich zu meistern.

Methodische Vorgehensweise:
Die aufeinander abgestimmten Betreuungs- und Qualifizierungskonzepte mit Präsenzphasen und internetbasierten LiveOnline-Phasen sind als ganzheitliches Vorhaben zu verstehen, das nicht mit dem Seminarschluss endete. Die umfassende Rundumbetreuung auch während der Transferphase sicherte und festigte das Erreichen der Zielsetzung.
LiveOnline Bewerbungsberatung verbindet innovativ professionelle Erfahrung in der Sache mit individuellem Komfort in der Methode. Die technischen Voraussetzungen zur Teilnahme waren gering: Ein PC mit gutem Internetanschluss genügte.


Erwartete Ergebnisse:
Die Zielsetzung war eine Integration von 30% der TeilnehmerInnen.
Von den 40 TeilnehmerInnen waren bis zum Ende des Projektes am 09.01.2006 7 in Festanstellung, 14 in der Selbständigkeit, 1 in Rente und 1 versorgt. Um diesen erfolgreichen Ansatz nachhaltig zu sichern, wurde die Begleitung und Unterstützung auch während der Beschäftigungstätigkeit fortgesetzt um jederzeit möglichen Schwierigkeiten begegnen zu können. Insbesondere ist diese laufende Betreuung für die gerade erst in die Selbständigkeit gegangenen Teilnehmer wichtig und hilfreich gewesen.

Aktivitäten zur TeilnehmerInnengewinnung:
In enger Abstimmung mit der Agentur für Arbeit in Bonn wurden mehrere Informationsveranstaltungen zur Gewinnung der TeilnehmerInnen durchgeführt. Die technischen Voraussetzungen waren zwar für einige Interessierte eine Eingangshürde, sie konnte aber meistens mit unserer technischen Unterstützung überwunden werden.

Innovationsgehalt/Projektbesonderheiten:
Der besondere innovative methodische Ansatz dieser Maßnahmen nach der Blended-Learning-Methode - also eine Aufteilung in Präsenz- und Live-Online-Phasen - als ineinander greifende Bausteine eines Systems zur Gestaltung eines Transferprozesses hat sich in der Praxis bewährt.
Transfersicherung:
Um Unternehmen des ersten Arbeitsmarktes für die Zielgruppe der älteren Langzeitarbeitslosen aufzuschließen, wurde jeweils eine Veranstaltung am Ende der Vollzeitlehrgangsphase durchgeführt. Eine Vernetzung mittels und mit dem Synergie Network erleichterte Zugänge zu Unternehmen und ermöglichte Kooperationsbeziehungen.

Art der Maßnahme:
Gruppenmaßnahme

Anzahl der Teilnehmer:  40

Eingesetzte Instrumente:
Betriebliche Beratung
Eingliederungszuschüsse
Einstellungszuschuss bei Neugründungen
Besondere Formen der Teilnehmergewinnung
Betriebliche Praktika
Existenzgründungsberatung
Coaching / Begleitung

Projektkosten gesamt:  € 168000

Finanzierung der Maßnahme:
ESF-Landesprogramme (GDR) , SGB III

Teilnehmerfinanzierung während der Maßnahme:
Arbeitslosengeld , ALG II

Teilnehmerstatus vor der Maßnahme:
Arbeitslosengeld-Beziehende

Projektjahr: 2004